Sıkça Sorulan Sorular

İŞKUR onaylı istihdam bürosu, Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı tarafından yetkilendirilmiş ve denetlenen, yasal olarak özel istihdam hizmeti sunabilen kuruluşlardır. Bu onay, hizmet kalitemizin ve güvenilirliğimizin resmi garantisidir. Global İstihdam Bürosu olarak, tüm yasal yükümlülüklerimizi yerine getiriyor ve devlet güvencesi altında hizmet sunuyoruz.

Dünya genelinde 35'ten fazla ülkeye kalifiye işgücü yerleştirme hizmeti sunuyoruz. Öncelikli olarak Avrupa ülkeleri (Almanya, İngiltere, Hollanda, Fransa), Orta Doğu ve Körfez ülkeleri (Katar, BAE, Suudi Arabistan, Kuveyt), Amerika ve Kanada gibi bölgelerde aktif olarak çalışıyoruz. Uluslararası bağlantılarımız sayesinde sürekli genişleyen bir coğrafyada faaliyetlerimiz bulunmaktadır.

Turizm ve Konaklama, Sağlık ve Bakım, Ev Hizmetleri, Bilgi Teknolojileri, Eğitim, Üretim ve Mühendislik, Enerji, Tarım, Lojistik, Tekstil, Gıda, İnşaat, Otomotiv olmak üzere 13 farklı sektörde uzmanlaşmış personel temini hizmeti sunuyoruz.

Temel belgeler: Güncel pasaport (en az 6 ay geçerlilik süreli), nüfus cüzdanı fotokopisi, CV (İngilizce/hedef ülke dili), diploma/sertifikalar, sabıka kaydı, sağlık raporu, referans mektupları ve iş deneyim belgeleri. Ülke ve pozisyona özelliklerinize göre ek belgeler istenebilir. Detaylı liste için danışmanlarımızla görüşebilirsiniz.

Başvuru sürecimiz 5 adımda işler: 1) Online başvuru formu veya ofis ziyareti, 2) Belgelerinizin değerlendirilmesi ve görüşme, 3) Uygun pozisyon eşleştirmesi, 4) İşveren görüşmesi, 5) Vize ve iş izni süreçleri. Tüm süreç boyunca adaylarımızı bilgilendiriyor ve yönlendiriyoruz. Süreç genellikle 2-6 ay arasında tamamlanır.

Bazı pozisyonlar için temel düzeyde İngilizce veya hedef ülkenin dili yeterlidir. Özellikle üretim, inşaat, tarım ve hizmet sektörlerinde dil bilgisi şartı daha esnektir. Ancak dil bilgisi, iş bulma şansınızı ve alacağınız ücreti önemli ölçüde artırır. Dil eğitimi konusunda da rehberlik sağlıyoruz.

Belgeleriniz ve nitelikleriniz uygunsa, size uygun pozisyonlar bulma konusunda taahhütte bulunuyoruz. Ancak hiçbir istihdam bürosu %100 garanti veremez çünkü nihai karar işverene aittir. Yüksek başarı oranımız ve geniş işveren ağımız sayesinde uygun adaylarımızın büyük çoğunluğunu yerleştiriyoruz.

Çalışma şartları ve ücretler, hedef ülkenin iş yasalarına, sektöre, pozisyona ve deneyiminize göre belirlenir. İş sözleşmesinde tüm detaylar (ücret, çalışma saatleri, izin hakları, konaklama, sigorta vb.) açıkça belirtilir. Sözleşmeyi imzalamadan önce tüm şartları size detaylı olarak açıklıyoruz.

İşveren başvurusu için web sitemiz üzerinden iletişim formunu doldurabilir, doğrudan ofisimizi arayabilir veya e-posta gönderebilirsiniz. Personel ihtiyacınızı detaylı olarak dinleyip, size özel çözümler sunuyoruz. İlk görüşme ücretsizdir ve yükümlülük gerektirmez.

Standart pozisyonlar için 2-4 hafta, özel nitelikli personel için 4-8 hafta sürebilir. Acil talepler için hızlandırılmış süreç sunuyoruz. Adayları ön eleme, görüşme ve referans kontrolünden geçirerek size sunuyoruz. Süreç boyunca düzenli bilgilendirme yapıyoruz.

Hizmet ücretlerimiz, personel sayısı, pozisyon seviyesi, aciliyet ve hizmet kapsamına göre değişir. Genellikle aylık ücretin belli bir yüzdesi veya sabit ücret olarak belirlenir. Uzun vadeli anlaşmalarda indirimli fiyatlar sunuyoruz. Detaylı fiyat teklifi için bizimle iletişime geçin.

Belirli bir garanti süresi içinde (genellikle 3-6 ay) işten ayrılma durumunda, ek ücret ödemeden yeni aday sunuyoruz. Bu garanti süresi ve koşulları sözleşmede detaylı olarak belirtilir. Amaçlarımız uzun vadeli ve başarılı işbirlikleri kurmaktır.

Çalışanlar için: İlk danışmanlık ve değerlendirme ücretsizdir. İş bulunması durumunda hizmet bedeli alınır. Bu ücret genellikle ilk maaşın bir kısmı veya sabit bir tutardır. İşverenler için: Hizmet bedeli, iş tanımına ve süreç kapsamına göre belirlenir. Tüm maliyetleri başlangıçta şeffaf bir şekilde paylaşıyoruz.

Evet, esnek ödeme planları sunuyoruz. Peşin ödeme indirimi, taksitli ödeme seçenekleri ve iş başlangıcından sonra ödeme gibi farklı alternatiflerimiz bulunmaktadır. Finansal durumunuza uygun çözümler üretebiliriz.

Hizmet sözleşmesinde belirtilen garanti şartları dahilinde, beklenmeyen durumlar için kısmi iade veya yeni iş bulma garantisi sunuyoruz. Her durumu ayrı değerlendiriyor ve müşteri memnuniyetini ön planda tutuyoruz. Detaylı iade koşulları sözleşmede açıkça belirtilir.

Evet, vize başvuru sürecinin tamamında size rehberlik ediyoruz. Gerekli belgelerin hazırlanması, başvuru formlarının doldurulması, randevu alınması ve mülakat hazırlığı konularında profesyonel destek sağlıyoruz. Ancak vize kararı tamamen ilgili ülke konsolosluğuna aittir.

İş izni ve oturma izni genellikle işveren tarafından başlatılan bir süreçtir. Biz bu süreçte aracılık ediyor, gerekli belgelerin hazırlanmasında ve takibinde size yardımcı oluyoruz. Her ülkenin farklı prosedürleri vardır ve tüm adımları size detaylı olarak açıklıyoruz.

Yurtdışında çalışırken, o ülkenin iş yasalarına tabiisiniz. Asgari ücret, çalışma saatleri, izin hakları, sigorta ve iş güvenliği konularında yasalarla korunan haklarınız vardır. İş sözleşmenizi imzalamadan önce tüm haklarınızı size açıklıyor ve herhangi bir hak ihlalinde hukuki destek konusunda yönlendirme yapıyoruz.